ある夜、ふと思いました。

定例のベンダー調整会議が終わり、山のようなのメールをさばき終えた夜。

「このまま定年まで、この会社にいるんだろうか。」

上司が嫌いなわけじゃありません。

職場の雰囲気も悪くない。

給料だって、世間的には十分もらっていました。

年収1,000万円近い金額。
新卒から勤めた大手電気メーカー。
情シスとして10年以上。

客観的に見れば、恵まれていたと思います。

それでも、なぜか不安でした。

20代の頃は目の前の仕事に必死でした。
でも35歳になると、この先のキャリアがなんとなく見えてきます。

数年後にはこの役職。
昇給はこれくらい。
定年まで働いたら、こんな人生。

決して悪い未来ではありません。

でも、「本当にそれでいいのか？」という違和感だけが残りました。

夜になるとスマホで検索します。

「35歳転職遅い」
「35歳転職無理」
「転職後悔」　
「35歳転職限界説とは」

検索しては不安になり、画面を閉じる。
翌朝になれば何も変わらない。

そんな日々を何ヶ月も続けていました。

ですが、ある日決めました。

転職するかどうかは後で決めればいい。
まずは情報収集だけでもしてみよう。

そう思って動き始めた結果、

・活動期間：2ヶ月
・応募企業：17社
・書類通過：11社（通過率65%）
・最終内定：2社
・年収：950万円 → 1,100万円（+150万円）

この記事では、私が実際に経験した転職活動を、成功も失敗も含めて全部公開します。

転職サイトには載っていないこと。
エージェントがあまり言わないこと。

そして、転職活動を終えた今だからこそ分かること。

すべて書きます。

この記事を書いた人

・35歳で初めて転職
・JTC情シス歴10年以上
・年収950万円→1,100万円
・転職活動期間2ヶ月
・17社応募
・11社書類通過（65%）
・最終的に2社から内定

この記事はこんな人におすすめ

✓ 転職したいけど、何から始めればいいかわからない
✓ 初めての転職で失敗したくない
✓ 35歳を過ぎて転職に不安がある
✓ 年収を上げたい
✓ 今の会社に漠然とした違和感がある
✓ 転職エージェントをどう使えばいいかわからない

✓ 自己分析のやり方
✓ 書類通過率65%だった職務経歴書の作り方
✓ 本当に使ってよかった転職エージェント3社の使い分け
✓ 面接で必ず聞かれた質問と、私が実際に答えた内容
✓ 年収150万円アップした交渉の流れ
✓ 退職交渉で引き止めにどう対応したか
✓ 円満退職する方法

さらに有料部分の特典として、下記をご用意しています。

【特典①】実際に面接で回答していた内容（ほぼ原文）
【特典②】書類通過率65%だった職務経歴書サンプル（個人情報加工版）

「35歳・転職経験なし」だった自分が、転職前に読みたかった内容を詰め込みました。

どうやって進めたら良いかわからない人
何かのきっかけを掴みたい人
そんな人の助けになればと思って書きました。

丁寧に書き進めていったら、1万文字を超える大ボリュームになりました。

面接の失敗談なんかも赤裸々に書いています。